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Socialización policial : (Record no. 41285)

MARC details
000 -CABECERA
campo de control de longitud fija 03006cab a2200205 a 4500
001 - NÚMERO DE CONTROL
campo de control 041285
003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL
campo de control UAHC_CL
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
campo de control 20170803124548.0
008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
campo de control de longitud fija 040428b xx j 000 1 spa
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN
Centro catalogador/agencia de origen UAHC_CL
Centro/agencia transcriptor UAHC_CL
Centro/agencia modificador UAHC_CL
100 1# - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA
Nombre de persona Bravo, Margarita
245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO
Título Socialización policial :
Resto del título un estudio con una promoción de nuevo ingreso /
Mención de responsabilidad, etc. Margarita Bravo ; Luis Gómez-Jacinto ; F.-Manuel Montalbán.
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión pp. 17-33
500 ## - NOTA GENERAL
Nota general Palabras Clave: Socializacion - Ajuste Laboral - Bienestar Percibido - Policia - Actitudes Laborales
520 ## - SUMARIO, ETC.
Sumario, etc. El presente trabajo aborda la socialización en ambientes laborales como un proceso continuo de ajuste cuyo éxito repercute en el bienestar personal y en actitudes positivas hacia el trabajo. Se ha llevado a cabo una investigación, con tres momentos de medida, sobre una población que se incorpora a la Policía Local del Ayuntamiento de Málaga. La muestra inicial de jóvenes reclutas es de 158, completando todas las evaluaciones 68 sujetos. Se propone un modelo de socialización en el que se establece la influencia de variables relativas a la persona, al puesto y a los contenidos de socialización sobre los resultados de ajuste indiviuo-organización. La secuencialidad de estas relaciones se estudian a través del empleo de ecuaciones estructurales. El modelo estructural propuesto se ajusta a los datos empíricos y los resultados obtenidos son confirmatorios en la mayoría de las relaciones hipotéticas planteadas. Estos resultados apoyan el valor predicitivo que las expectativas iniciales sobre el puesto tienen sobre la socialización y el alto efecto positivo ejercido de los contenidos de la socialización laboral sobre el ajuste laboral.
520 ## - SUMARIO, ETC.
Sumario, etc. El presente trabajo aborda la socialización en ambientes laborales como un proceso continuo de ajuste cuyo éxito repercute en el bienestar personal y en actitudes positivas hacia el trabajo. Se ha llevado a cabo una investigación, con tres momentos de medida, sobre una población que se incorpora a la Policía Local del Ayuntamiento de Málaga. La muestra inicial de jóvenes reclutas es de 158, completando todas las evaluaciones 68 sujetos. Se propone un modelo de socialización en el que se establece la influencia de variables relativas a la persona, al puesto y a los contenidos de socialización sobre los resultados de ajuste indiviuo-organización. La secuencialidad de estas relaciones se estudian a través del empleo de ecuaciones estructurales. El modelo estructural propuesto se ajusta a los datos empíricos y los resultados obtenidos son confirmatorios en la mayoría de las relaciones hipotéticas planteadas. Estos resultados apoyan el valor predicitivo que las expectativas iniciales sobre el puesto tienen sobre la socialización y el alto efecto positivo ejercido de los contenidos de la socialización laboral sobre el ajuste laboral.
759 ## -
-- PP142
773 0# - ENLACE AL DOCUMENTO FUENTE/ENTRADA DE REGISTRO ANFITRIÓN
Título Revista de sociología
Número de control del registro 041937
900 ## - ELEMENTOS DE DATOS A LOCAL, LDA (RLIN)
Nombre de persona REV. PSICOL. SOC.-01/04
942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA)
Tipo de ítem Koha Analítica de revista
Holdings
Estado de retiro Estado de pérdida Estado dañado No para préstamo Código de colección Localización permanente Ubicación/localización actual Ubicación en estantería Fecha de adquisición Total de préstamos Signatura topográfica completa Código de barras Fecha visto por última vez Número de copia Precio válido a partir de Tipo de ítem Koha
          Biblioteca Central Biblioteca Central Colección General 2017-08-03   REV. PSICOL. SOC.-01/04 FICTICIO6789 2019-01-08 1 2017-08-03 Analítica de revista



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