MARC details
| 000 -CABECERA |
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| campo de control de longitud fija |
02505cmm a2200253 a 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL |
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| campo de control |
000336 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL |
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| campo de control |
UAHC_CL |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
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| campo de control |
20190930120735.0 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
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| campo de control de longitud fija |
170906s2019 cl 000 spa |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
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| Centro catalogador/agencia de origen |
UAHC_CL |
| Centro/agencia transcriptor |
UAHC_CL |
| Centro/agencia modificador |
UAHC_CL |
| 100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Nombre de persona |
Espinoza Manzano, Ernesto |
| 9 (RLIN) |
9491 |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO |
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| Título |
Estudio cualitativo de factores de riesgo psicosocial del ambiente de trabajo que afectan en mayor medida a los trabajadores de la Subdirección de Gestión y Desarrollo de las personas en la Dirección del Servicio de Salud Metropolitano Norte |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Ernesto Espinoza; profesora guía Georg Unger. |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
|---|
| Lugar de publicación, distribución, etc. |
Santiago, Chile: |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
Universidad Academia de Humanismo Cristiano, |
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
2019. |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
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| Extensión |
1 cd rom |
| 500 ## - NOTA GENERAL |
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| Nota general |
Tesis para optar al título de psicólogo y al grado de Licenciado en Psicología. |
| 502 ## - NOTA DE TESIS |
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| Nota de tesis |
Tesis (Psicólogo) -- Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2019. |
| 516 ## - NOTA DE TIPO DE ARCHIVO DE ORDENADOR O DE DATOS |
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| Nota de tipo de archivo de ordenador o de datos |
Tesis electrónica (PDF) |
| 520 ## - SUMARIO, ETC. |
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| Sumario, etc. |
En este estudio se examinan las impresiones y representaciones de los factores de riesgo psicosocial en los ambientes de trabajo de una institución Chilena de Salud Pública, específicamente en el Servicio de Salud Metropolitano Norte, por medio de una entrevista realizada a 8 funcionarios de distintos estamentos de la institución. Se analizarán las principales fuentes y orígenes del riesgo a los cuales los funcionarios están expuestos diariamente en sus lugares de desempeño como también las medidas que la propia organización ha tomado con respecto a esta temática. Los datos analizados sugieren que los funcionarios si están conscientes y manejan los conceptos de los factores de riesgo psicosocial, como también reconocen haber o estar viviendo el riesgo como una acción padecida en sus labores diarias. Se observa además que factores como el apoyo social y la calidad de liderazgo en la institución comprenden e integran en gran parte la mayoría del riesgo desde su origen. Se identifican asimismo las medidas correctivas y la difusión de estos temas como una iniciativa positiva pero insuficiente y se describen estrategias interventivas ligadas a la participación y la realización de protocolos normados que establezcan reformas dirigidas a reorientar la estructura y cultura organizacional. |
| 650 #0 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| 9 (RLIN) |
6874 |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Ambiente de trabajo |
| Subdivisión general |
Aspectos psicológicos |
| 650 #0 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| 9 (RLIN) |
5674 |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada |
Administración de personal |
| Subdivisión general |
Aspectos psicológicos |
| 700 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL--NOMBRE DE PERSONA |
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| 9 (RLIN) |
4665 |
| Nombre de persona |
Ünger Vergara, Georg |
| Término indicativo de función/relación |
profesor guía |
| 900 ## - ELEMENTOS DE DATOS A LOCAL, LDA (RLIN) |
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| Nombre de persona |
TPSICO 798 |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) |
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| Tipo de ítem Koha |
Tesis |
| Fuente del sistema de clasificación o colocación |
Dewey Decimal Classification |
