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El tiempo que no(s) sobra : prejubilación, morfología urbana y actividad en el contexto avilesino / Susana Castillo.

By: Material type: Continuing resourceContinuing resourcePublication details: Servicio de Publicaciones de la Universidad Complutense 2008 MadridDescription: p. 261-280Subject(s): In: Politica y sociedad Vol. 45, no. 1 (2008). pp. 41-60. In: Política y sociedadSummary: Desde los años noventa, han sido frecuentes las prejubilaciones dentro del sector siderometalúrgico, textil, naval y minero en España. A través de Expedientes de Regulación de Empleo, las empresas avilesinas desvincularon del mercado laboral a personas en edades comprendida entre los 52 y los 60 años. En este artículo se analiza, desde una aproximación etnográfica y social, cómo la morfología urbana ha cambiado a raíz de la prejubilación. Igualmente se cuestiona que el tiempo del prejubilado, caracerizado por significados y usos distintos dentro del colectivo, se defina como tiempo libre y de ocio. Las actividades dedicadas a los otros y a sí... (Leer más) mismos van completando un tiempo que se incorpora en la subjetividad y a la práctica de los agentes como tiempo normal, –normalizado– y separado distintivamente del tiempo de ocio.Summary: Desde los aÒos noventa, han sido frecuentes las prejubilaciones dentro del sector siderometal˙rgico, textil, naval y minero en EspaÒa. A travÈs de Expedientes de RegulaciÛn de Empleo, las empresas avilesinas desvincularon del mercado laboral a personas en edades comprendida entre los 52 y los 60 aÒos. En este artÌculo se analiza, desde una aproximaciÛn etnogr·fica y social, cÛmo la morfologÌa urbana ha cambiado a raÌz de la prejubilaciÛn. Igualmente se cuestiona que el tiempo del prejubilado, caracerizado por significados y usos distintos dentro del colectivo, se defina como tiempo libre y de ocio. Las actividades dedicadas a los otros y a sÌ... (Leer m·s) mismos van completando un tiempo que se incorpora en la subjetividad y a la pr·ctica de los agentes como tiempo normal, ñnormalizadoñ y separado distintivamente del tiempo de ocio.Summary: Desde los aÒos noventa, han sido frecuentes las prejubilaciones dentro del sector siderometalúrgico, textil, naval y minero en EspaÒa. A travÈs de Expedientes de RegulaciÛn de Empleo, las empresas avilesinas desvincularon del mercado laboral a personas en edades comprendida entre los 52 y los 60 aÒos. En este artÌculo se analiza, desde una aproximaciÛn etnogr·fica y social, cÛmo la morfologÌa urbana ha cambiado a raÌz de la prejubilaciÛn. Igualmente se cuestiona que el tiempo del prejubilado, caracerizado por significados y usos distintos dentro del colectivo, se defina como tiempo libre y de ocio. Las actividades dedicadas a los otros y a sÌ... (Leer m·s) mismos van completando un tiempo que se incorpora en la subjetividad y a la pr·ctica de los agentes como tiempo normal, ñnormalizadoñ y separado distintivamente del tiempo de ocio.
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Revista Biblioteca Central Colección General General POLITICA SOC.-01/08 (Browse shelf(Opens below)) 1 Available FICTICIO5414

En: Politica y Sociedad. Vol. 45, no. 1 (2008). pp. 261-280. ISSN: 1130-8001.

Desde los años noventa, han sido frecuentes las prejubilaciones dentro del sector siderometalúrgico, textil, naval y minero en España. A través de Expedientes de Regulación de Empleo, las empresas avilesinas desvincularon del mercado laboral a personas en edades comprendida entre los 52 y los 60 años. En este artículo se analiza, desde una aproximación etnográfica y social, cómo la morfología urbana ha cambiado a raíz de la prejubilación. Igualmente se cuestiona que el tiempo del prejubilado, caracerizado por significados y usos distintos dentro del colectivo, se defina como tiempo libre y de ocio. Las actividades dedicadas a los otros y a sí... (Leer más) mismos van completando un tiempo que se incorpora en la subjetividad y a la práctica de los agentes como tiempo normal, –normalizado– y separado distintivamente del tiempo de ocio.

Desde los aÒos noventa, han sido frecuentes las prejubilaciones dentro del sector siderometal˙rgico, textil, naval y minero en EspaÒa. A travÈs de Expedientes de RegulaciÛn de Empleo, las empresas avilesinas desvincularon del mercado laboral a personas en edades comprendida entre los 52 y los 60 aÒos. En este artÌculo se analiza, desde una aproximaciÛn etnogr·fica y social, cÛmo la morfologÌa urbana ha cambiado a raÌz de la prejubilaciÛn. Igualmente se cuestiona que el tiempo del prejubilado, caracerizado por significados y usos distintos dentro del colectivo, se defina como tiempo libre y de ocio. Las actividades dedicadas a los otros y a sÌ... (Leer m·s) mismos van completando un tiempo que se incorpora en la subjetividad y a la pr·ctica de los agentes como tiempo normal, ñnormalizadoñ y separado distintivamente del tiempo de ocio.

Desde los aÒos noventa, han sido frecuentes las prejubilaciones dentro del sector siderometalúrgico, textil, naval y minero en EspaÒa. A travÈs de Expedientes de RegulaciÛn de Empleo, las empresas avilesinas desvincularon del mercado laboral a personas en edades comprendida entre los 52 y los 60 aÒos. En este artÌculo se analiza, desde una aproximaciÛn etnogr·fica y social, cÛmo la morfologÌa urbana ha cambiado a raÌz de la prejubilaciÛn. Igualmente se cuestiona que el tiempo del prejubilado, caracerizado por significados y usos distintos dentro del colectivo, se defina como tiempo libre y de ocio. Las actividades dedicadas a los otros y a sÌ... (Leer m·s) mismos van completando un tiempo que se incorpora en la subjetividad y a la pr·ctica de los agentes como tiempo normal, ñnormalizadoñ y separado distintivamente del tiempo de ocio.

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