Relaciones laborales en Chihuahua: un caso de abatimiento artificial de los salarios Graciela Bensusán y Luis Reygadas.
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Analítica de revista | Biblioteca Central Colección Hemeroteca | Bibliografía Complementaria | REV. MEXICANA SOCIOLOGIA-02/00 (Browse shelf(Opens below)) | Available |
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En: Revista mexicana de sociología, no. 02, 2000. p. 29-57. ISSN 2594-0651.
Este artículo analiza los factores institucionales que impiden que el crecimiento económico y de la productividad se traduzca en mejores salarios en la industria maquiladora. A partir del caso de Chihuahua, se muestra la necesidad de adoptar políticas y crear instituciones y organizaciones que promuevan nuevas ventajas competitivas y favorezcan un reparto equitativo de los resultados generados por la apertura comercial, la inversión extranjera y la flexibilización de las relaciones laborales.
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