Moreno García, Cristián <br/><br/>
Competencias laborales en el Sistema de Formación y Capacitación de la Dirección Regional Metropolitana Santiago Sur del Servicio de Impuestos Internos, entre el período 2007-2008 
Cristián Moreno García; profesor guía Alexandra Díaz Muñoz. 
 - Santiago, Chile:  Universidad Academia de Humanismo Cristiano,  2009. 
 - 252 páginas. 
<br/><br/> Tesis para optar al título de Administrador/a Público/a y al grado de Licenciado/a en Ciencias Políticas y Administrativas. 
<br/><br/>Tesis (Administración Pública) --Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2009. 
<br/><br/>Tesis electrónica (PDF). Solicitar envío de documento a biblioteca@academia.cl. 
<br/><br/> La capacitación y formación laboral posee una importancia primordial en las políticas de Recurso Humano que se establecen hoy en día, siendo el capital humano uno de los ejes fundamentales de toda organización, ya que evidentemente, sin un adecuado desarrollo de las capacidades de los trabajadores, la organización no es capaz de lograr sus objetivos de manera eficiente. 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Capacitación de empleados --Chile