TY  - DATA
AU  - Boza Flores,Jorge
AU  - Sanhueza Cea,César
AU  - Henríquez,Andree
TI  - Centro de salud familiar Dr. Gustavo Molina G.: clima organizacional, diagnóstico, análisis y propuestas en busca de una atención más eficiente y humana
PY  - 2006///
CY  - Santiago, Chile
PB  - Universidad Academia de Humanismo Cristiano
KW  - Clima organizacional
KW  - Administración de empresas
N1  - Tesis para optar al título de Administrador/a Público/a y al grado de Licenciado/a en Ciencias Políticas y Administrativas; Tesis (Administración Pública) --Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2006; Tesis electrónica (PDF). Solicitar envío de documento a biblioteca@academia.cl
N2  - La organización es una unidad social coordinada, consciente, compuesta por dos personas o más, que funciona con relativa constancia a efecto de alcanzar una meta o una serie de metas comunes, pero el cumplimiento de estas metas depende primordialmente del clima organizacional de la institución, que además, es un aspecto determinante para el desarrollo productivo de ésta, más aún si es una institución de servicio público, en donde el clima organizacional puede afectar la buena marcha de las actividades y el bienestar del personal en todos sus niveles
ER  -