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Indicadores de gestión y cuadro de mando integral Amado Salgueiro.

By: Material type: TextTextPublication details: Madrid: Diaz de Santos: 2001.Description: 94 pISBN:
  • 847978492X
Subject(s): DDC classification:
  • 21 658.00287 S164
Summary: En esta obra se comenta lo que han dicho algunos de los principales gurúes de la administración de empresas al respecto de los indicadores de gestión poniendo especial énfasis en el cuadro de Mando Integral, de Kaplan y Norton, tanutilizado en todo el mundo occidental en la actualidad. También se habla de lacadena de valor, de Michael Porter y de la importancia de definir las actividades necesarias para el éxito de la compañía.INDICE: Indicadores de medida del rendimiento. Generalidades. Indicadores de medida. Ejemplos prácticos. Lo que nos dicen los gurúes. Cuadro de mando integral, de Kaplan y Norton. La pirámide de los resultados, de Linch y Cross. Lacadena de valor. El capital intelectual. Indice de productividad-calidad.
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Libro Biblioteca Central Colección General Bibliografía Básica 658.00287 SAL (Browse shelf(Opens below)) c.1 Available 1461293
Libro Biblioteca Central Colección General Bibliografía Básica 658.00287 SAL (Browse shelf(Opens below)) c.2 Available 1461294

En esta obra se comenta lo que han dicho algunos de los principales gurúes de la administración de empresas al respecto de los indicadores de gestión poniendo especial énfasis en el cuadro de Mando Integral, de Kaplan y Norton, tanutilizado en todo el mundo occidental en la actualidad. También se habla de lacadena de valor, de Michael Porter y de la importancia de definir las actividades necesarias para el éxito de la compañía.INDICE: Indicadores de medida del rendimiento. Generalidades. Indicadores de medida. Ejemplos prácticos. Lo que nos dicen los gurúes. Cuadro de mando integral, de Kaplan y Norton. La pirámide de los resultados, de Linch y Cross. Lacadena de valor. El capital intelectual. Indice de productividad-calidad.

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