| 000 | 03039nmm a22002897a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 044348 | ||
| 003 | UAHC_CL | ||
| 005 | 20221219142021.0 | ||
| 008 | 170111s2016 cl o d 000 spa | ||
| 040 |
_aUAHC_CL _cUAHC_CL _dUAHC_CL |
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| 100 | 1 | _aMallea Vergara, Jacqueline | |
| 245 | 1 | 0 |
_aDiagnóstico del sistema de evaluación de desempeño en la Junta Nacional de Jardines Infantiles, Región Metropolitana, en el marco de la modernización _cJacqueline Mallea, Solange Valenzuela, profesor guía Juan Sierra. |
| 260 |
_bUniversidad Academia de Humanismo Cristiano _c2016. _aSantiago, Chile : |
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| 300 | _a158 páginas. | ||
| 500 | _aTesis para optar al título de Ingeniero/a de Ejecución en Gestión Pública. | ||
| 502 | _aTesis (Ingeniería de Ejecución en Gestión Pública) -- Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2016. | ||
| 516 | _aTesis electrónica (PDF). Solicitar envío de documento a biblioteca@academia.cl. | ||
| 520 | _aEn proceso de modernización de la Gestión Pública, se comenzaron a implementar Programas y Políticas de Recursos Humanos tenientes a mejorar aspectos de la Gestión de Personas, lo que significaba premiar el buen desempeño, fomentar la capacitación y el perfeccionamiento de los Funcionarios que se desempeñan en las Instituciones Públicas. Como parte de este proceso de modernización se implementaron los Programas de Mejoramiento de Gestión (PMG) que son "instrumentos de apoyo a la gestión de los Servicios Públicos, cuyo objetivo, es mejorar la gestión global de estos. Se basa en el desarrollo de áreas estratégicas comunes de la gestión pública y comprende etapas de desarrollo o estados de avance para cada una de ellas. El cumplimiento de estas etapas permite que los Funcionarios accedan a un incentivo monetario"1. | ||
| 520 | _aEn proceso de modernización de la Gestión Pública, se comenzaron a implementar Programas y Políticas de Recursos Humanos tenientes a mejorar aspectos de la Gestión de Personas, lo que significaba premiar el buen desempeño, fomentar la capacitación y el perfeccionamiento de los Funcionarios que se desempeñan en las Instituciones Públicas. Como parte de este proceso de modernización se implementaron los Programas de Mejoramiento de Gestión (PMG) que son instrumentos de apoyo a la gestión de los Servicios Públicos, cuyo objetivo, es mejorar la gestión global de estos. Se basa en el desarrollo de áreas estratégicas comunes de la gestión pública y comprende etapas de desarrollo o estados de avance para cada una de ellas. El cumplimiento de estas etapas permite que los Funcionarios accedan a un incentivo monetario1. | ||
| 650 | 0 |
_aDesempeño humano _96346 |
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| 650 | 0 |
_aJardines infantiles _910665 _xAdministración |
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| 700 | 1 | _aValenzuela Montecinos, Solange | |
| 700 | 1 |
_aSierra Valenzuela, Juan _eprofesor guía |
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| 856 |
_uhttp://bibliotecadigital.academia.cl/xmlui/handle/123456789/3943 _yDisponible en línea (PDF). Biblioteca Digital UAHC. |
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| 900 | _aTIEGPU 518 | ||
| 942 |
_cTS _2ddc |
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| 999 |
_c44348 _d44348 |
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