000			01648cam a2200217 a 4500
999			_c50047 _d50047
001			026892
003			UAHC_CL
005			20190731064412.0
008			101118s2001 xx j 000 1 spa
040			_aUAHC_CL _cUAHC_CL _dUAHC_CL
100			_91207 _aVargas, Fernando
245	1	0	_aEl enfoque de competencia laboral _cFernando Vargas, Fernando Casanova, Laura Montanaro. _b: manual de formación
260			_c2001 _aMontevideo _bCinterfor
300			_a130 p.
520			_aEste manual tiene por objetivo servir como herramienta de desarrollo conceptual que apoye la discusión en el marco de las actividades de formación dirigida a trabajadores en torno a la competencia laboral y sus diversas dimensiones, tanto en lo que refiere a la formación como a la gestión del trabajo basada en competencias laborales. Pretende ser un instrumento de análisis y discusión, de manera de promover en los ámbitos naturales la reflexión acerca del rol de los trabajadores y trabajadoras y, especialmente, de sus organizaciones representativas. Se ha diseñado este texto procurando ofrecer al lector un abanico de conceptos que, mediante el análisis crítico, permitan una mejor comprensión de los modelos de competencias y así construir estrategias más adecuadas que contribuyan a mejorar las calificaciones, mantener la empleabilidad y mejorar la calidad de vida en general.
650		0	_aCompetencias laborales _9542
700			_91208 _aCasanova, Fernando
700			_91209 _aMontanaro, Laura
856			_uhttp://www.oitcinterfor.org/sites/default/files/file_publicacion/man_cl.pdf _yAcceso electrónico al documento
942			_cBK _2ddc