000 | 01724cmm a22002657a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 000312 | ||
003 | UAHC_CL | ||
005 | 20220912122529.0 | ||
008 | 171109s2018 cl o d 000 spa | ||
040 |
_aUAHC_CL _cUAHC_CL _dUAHC_CL |
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100 |
_aTapia Méndez, Nicole _96150 |
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245 | 1 | 0 |
_aRelaciones laborales: _bel caso de mujeres mapuche empleadas en la ciudad de Santiago, Región Metropolitana de Chile _cNicole Tapia; profesor guía Claudia Arellano. |
260 |
_aSantiago, Chile: _bUniversidad Academia de Humanismo Cristiano, _c2018. |
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300 | _a163 páginas. | ||
500 | _aTesis para obtener el grado de Licenciada en Antropología.\Tesis para optar al título de Antropólogo Social. | ||
502 | _aTesis (Antropólogo) -- Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2018. | ||
516 | _aTesis electrónica (PDF) . Solicita envío del documento a biblioteca@academia.cl. | ||
520 | _aEl presente estudio, se enfoca en cómo operan las ideologías dominantes en función de nuestros marcos culturales, es decir, cómo se estructuran y funcionan los sistemas de sexo género (Rubin, 1975) y con ello, la clasificación social que se establece entre los sexos hombre mujer y la identidad étnica chileno mapuche que se da a través de las relaciones socio económicas que se enmarcan en el ambiente laboral, más específicamente en las relaciones laborales individuales, tomando como caso de estudio, a mujeres mapuches empleadas en la Ciudad de Santiago de Chile. | ||
650 | 0 |
_95438 _aMujeres _xEmpleos _xAspectos sociales |
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653 | _aAnálisis etnográfico | ||
653 | _aEtnografía | ||
700 |
_95252 _aArellano Hermosilla, Claudia _eprofesora guía |
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900 | _aTANT 245 | ||
942 |
_cTS _2ddc |
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999 |
_c51476 _d51476 |