Experiencias en espacios laborales ligadas a discapacidad y al género de mujeres en situación de discapacidad que participen en el programa Casa de la Discapacidad de la Municipalidad de Colina Camila Armijo Reyes, Sofia Victoria Medina Aedo ; profesora guía Lorena Muñoz Madrid.
Material type: Computer filePublication details: Santiago, Chile : Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2021.Description: 301 páginasSubject(s): Dissertation note: Tesis (Trabajo Social) -- Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2021. Summary: Esta investigación aborda las experiencias en espacios laborales de MsD, tratando las dimensiones de capacitismo y brecha de género, abarcado desde las mujeres que se encuentran participando actualmente en el programa de la Casa de la Discapacidad de la Municipalidad de Colina y que cuentan con una o más discapacidades físicas, psíquicas o mentales, las cuales puede ser de nacimiento como adquiridas. En la investigación se plantearán temas como la teoría crítica, la interseccionalidad y experiencias situadas en el área laboral que viven o han vivido parte de las mujeres de dicho programa, comprendiendo el problema desde la brecha laboral existente hoy en día en torno al género, la segregación y discriminación a la que se ven expuestas las MsD en contextos laborales dependientes, trataremos temas de representación hegemónica social de la discapacidad y cómo a través de ella se produce una negación de la capacidad (capacitismo) lo que conlleva a la creencia de la inexistencia de producir económicamente por el hecho de contar con una discapacidad.Item type | Current library | Collection | Call number | Status | Notes | Date due | Barcode | |
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Tesis | Biblioteca Central Colección Digital | Bibliografía Complementaria | TTRASO 670 (Browse shelf(Opens below)) | Checked out | Documento en PDF | 2023-08-08 | 9789681671914 |
Tesis para optar al grado académico de Licenciada/o en Trabajo Social y al título de Trabajador/a Social.
Tesis (Trabajo Social) -- Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2021.
Tesis electrónica (PDF). Solicitar envío de documento a biblioteca@academia.cl.
Esta investigación aborda las experiencias en espacios laborales de MsD, tratando las dimensiones de capacitismo y brecha de género, abarcado desde las mujeres que se encuentran participando actualmente en el programa de la Casa de la Discapacidad de la Municipalidad de Colina y que cuentan con una o más discapacidades físicas, psíquicas o mentales, las cuales puede ser de nacimiento como adquiridas. En la investigación se plantearán temas como la teoría crítica, la interseccionalidad y experiencias situadas en el área laboral que viven o han vivido parte de las mujeres de dicho programa, comprendiendo el problema desde la brecha laboral existente hoy en día en torno al género, la segregación y discriminación a la que se ven expuestas las MsD en contextos laborales dependientes, trataremos temas de representación hegemónica social de la discapacidad y cómo a través de ella se produce una negación de la capacidad (capacitismo) lo que conlleva a la creencia de la inexistencia de producir económicamente por el hecho de contar con una discapacidad.
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